Trabalho em saúde Rede Colaborativa para Estudos Estratégicos da Força de Trabalho em Saúde no Brasil
Celia Regina Pierantoni, Mario Roberto Dal Poz e Tania França (organizadores)
A reconfiguração social do mundo, produto dos movimentos de redistribuição de renda e combate à pobreza nacional e internacional, incorpora valores e define novas metas relacionadas ao consumo de bens, serviços, tecnologia e saúde, entre outros. Por outra via, a mudança dos padrões de saúde, movimentos de população, fluxos financeiros, avanços tecnológicos e de telecomunicações requerem uma força de trabalho mais afinada com as necessidades sociais em movimento e, ao mesmo tempo, compatível com a organização dos serviços de saúde.
Esta publicação apresenta debates e trabalhos inéditos da “Conferência Internacional sobre Pesquisas em Recursos Humanos em Saúde”, realizada no Rio de Janeiro, nos dias 9, 10 e 11 de junho de 2010. A coordenação geral do evento coube ao Centro Colaborador da Organização Mundial da Saúde/Organização Pan-americana da Saúde em Planejamento e Informação da Força de Trabalho em Saúde do Instituto de Medicina Social da Universidade do Estado do Rio de Janeiro, que recebeu líderes da comunidade científica de especialistas e pesquisadores em política, economia e educação, assim como gestores, para debater temas relacionados com as dimensões do trabalho e do trabalhador nos sistemas e serviços de saúde nos diversos continentes.
Com o objetivo de difundir pesquisas e abordagens metodológicas inovadoras para medir e monitorar a capacidade da força de trabalho em saúde, procurando responder às necessidades da política de saúde numa perspectiva local, regional ou global, o evento foi estruturado a partir de três modalidades de atividades – conferência, mesa-redonda e discussão plenária. A metodologia utilizada na Conferência mesclou apresentações de experiências e debates interativos com o público presente, oportunizando o debate e a troca de experiências entre os participantes, com o objetivo de construir uma rede colaborativa entre grupos de pesquisas, regiões e países.
A coletânea está organizada a partir dos temas delineados na Conferência: “Sistemas de informação e modelos de alocação de recursos humanos em saúde”, “Mercado de trabalho em saúde e dinâmica da oferta e demanda” e “Metodologias de análise e planejamento de recursos humanos em saúde”.
No primeiro eixo temático, foram realizadas seis palestras, apresentadas aqui na forma de seis textos inéditos e que integram o primeiro capítulo desta coletânea. O segundo foi dividido em cinco apresentações, cujos textos integram o segundo capítulo. E, finalmente, o terceiro tema foi dividido em duas sessões consecutivas de palestras, que integram os dois últimos capítulos deste livro.
Esperamos que o intercâmbio de conhecimento e tecnologia realizado durante a Conferência, materializado na presente coletânea, promova uma rede de investigação colaborativa entre grupos de pesquisa, regiões e países, obedecendo às características globais da política de saúde.